IG BAU Schwaben
"Respekt- und Lohn-Schub" für Reinigungskräfte
- Foto: IG Bau / Tobias Seifert
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Montag (15. Juni): „Tag der Gebäudereinigung“ – 210 Reinigungskräfte im Kreis Dillingen an der Donau
Für Anerkennung und gegen Altersarmut: Gebäudereiniger im Kreis Dillingen an der Donau erwarten einen „Respekt- und Lohn-Schub“
IG BAU: „Reinigungskraft müsste über 70 Jahre arbeiten, um auf Durchschnittsrente zu kommen“
Sie sorgen für saubere Büros, Schulen und Altenheime: Rund 210 Gebäudereiniger arbeiten im Landkreis Dillingen an der Donau. „Doch bei ihnen ist längst nicht alles im Reinen: Oft fehlt es am Respekt für ihre Arbeit. Und immer hapert es am Geld: Wer schrubbt, saugt und den Müll der anderen wegräumt, hält zwar alles am Laufen, verdient aber meistens nur einen Niedriglohn. Spätestens mit der Rente droht dann Armut im Alter“, sagt Karl Bauer von der IG BAU Schwaben.
Zum „Tag der Gebäudereinigung“ am kommenden Montag (Hinweis f. d. Red.: 15. Juni) fordert die IG BAU deshalb einen „Respekt- und Lohn-Schub“ für die Arbeit im Reinigungsgewerbe. Es gehe um mehr Anerkennung und um ein gutes Auskommen – gegen Altersarmut, so Bauer.
„Wer ein Leben lang dafür sorgt, dass die anderen ein ‚sauberes Leben‘ haben, der darf am Ende nicht auf staatliche Unterstützung angewiesen sein“, so Bauer. Eine Gebäudereinigerin mit Vollzeit-Job müsse beim heute in der Branche üblichen Lohn – rein rechnerisch – über 70 Jahre lang arbeiten, um auf die Höhe der Durchschnittsrente zu kommen, so der Vorsitzende der IG BAU Schwaben. „Reinigung und Rente – das ist im wahrsten Sinne des Wortes ein Armutszeugnis. Krasse Lohnunterschiede sind allerdings ein Risiko für den Zusammenhalt in der Gesellschaft – und Niedriglöhne damit sozialer Sprengstoff“, warnt Karl Bauer.
Er appelliert an die Bundestagsabgeordneten von CSU und SPD aus dem Landkreis Dillingen an der Donau und der Region, bei der anstehenden Rentenreform gegenzusteuern: „Wer ein Berufsleben lang Flure wischt, Fenster putzt und Toiletten sauber hält, hat es verdient, im Alter von der Rente in Würde leben zu können“, fordert der Vorsitzende der IG BAU Schwaben.
Außerdem müsse es bei der kommenden Tarifrunde für die Beschäftigten im Gebäudereiniger-Handwerk ein „kräftiges Lohn-Plus“ geben. „Darauf sollten sich die 12 Gebäudereinigungsunternehmen im Landkreis Dillingen an der Donau schon einmal einstellen“, sagt Karl Bauer.
Er beruft sich bei den Zahlen zu den Beschäftigten und den Betrieben in der Gebäudereinigung auf Angaben der Arbeitsagentur.
Text: Industriegewerkschaft Bauen-Agrar-Umwelt Bezirksverband Schwaben
myheimat-Team:Luca-Marie Zapf |
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